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Nota Informativa

Comunicamos a todos los trabajadores/as que la fecha del juicio por el despido de los tres compañeros de mantenimiento Diesel/Gas de la C.T. de Granadilla, será el 05 de febrero del 2009 en los juzgados de Santa Cruz de Tenerife.
En el mes pasado, mantuvimos una reunión con la empresa, donde se expusieron los hechos y se dejó clara la postura de este sindicato, frente a la grave decisión de la empresa, que opto por el despido de los tres trabajadores.
Esta sección sindical, desde el principio ha venido desarrollando una intensa labor para y por los trabajadores afectados; desde su bienestar socio-económico, significando esto que ya cobran de la CRS (caja de resistencia y solidaridad) del sindicato, complementando hasta el 100% de su salario; hasta todo el apoto juridico y personal que han demandado.
Solo cabe agradecerles, una vez más, el comportamiento que han tenido y la calidad humana que han demostrado a lo largo de todo este proceso.
Te invitamos a que acudas libremente con nosotros a los juzgados, el dia de la celebración del juicio, como una muestra más de apoyo a nuestros compañeros y como máxima expresión de libertad, frente a los que vanamente, intentan minar el camino de la verdad.
Una vez más contamos con vosotros, con vuestro apoyo y con vuestros ánimos como lo ha sido hasta ahora. Desde esta sección sindical agradecemos de antemano tu presencia y el apoyo que hemos recibido a lo largo de este tiempo.


Te esperámos...... Allí estaremos.

¿Que es la caja de resistencia y Solidaridad?


Una historia de Lucha y Solidaridad desde 1986


En España, 
la USO es el único sindicato a nivel de todo el Estado, que dispone para sus afiliados y afiliadas de Caja de Resistencia y Solidaridad.

La CRS de la USO es un instrumento de valor incalculable al apoyar económicamente a los afiliados y afiliadas en las situaciones en las que, en el transcurso de su vida laboral, se encuentran inmersos en especiales dificultades, ya sea defendiendo con una huelga sus legítimas aspiraciones y reivindicaciones sociales, económicas y sindicales, o cuando fruto de represalias empresariales o de errores profesionales de los que nadie estamos exentos, se ven afectados por sanciones, o incluso despedidos.


20 años de historia: más de 3000 conflictos cubiertos, más de 5 millones de Euros abonados


En los casi 20 años de funcionamiento 
la USO, a través de su Caja de Resistencia y Solidaridad, ha abonado a los afiliados y afiliadas que han participado en huelgas o han sufrido represalias sindicales o sanciones por motivos profesionales, más de 5 millones de Euros, en los mas de 3000 conflictos cubiertos.

En los casos de despido debido a actividades sindicales y/o sanción por motivos profesionales o actividad sindical, la CRS-USO paga hasta el 100% del salario del afiliado o afiliada durante un periodo de hasta 12 meses.

Asimismo, la CRS apoya económicamente a todos los afiliados/as en caso de invalidez o fallecimiento por accidente extra-laboral.